0

Melyek a pótbefizetés legfontosabb tudnivalói?

A gazdasági társaság működése során kerülhet olyan helyzetbe, hogy működésének és fizetőképességének megőrzése érdekében gyorsan szüksége van tőkepótlásra. Ennek egyik eszköze a pótbefizetés elrendelése a tagok számára. Mit kell tudni a pótbefizetésről?

0

Az önellenőrzésre való felhívás

Cikkünkben az önellenőrzés témakörét járjuk körbe. Többek között olyan kérdéseket válaszolunk meg, mint: Milyen esetekben szükséges az önellenőrzés? Meddig lehet önellenőrzést benyújtani? Mikor is kell önellenőrzési pótlékot fizetni? És még több…

0

Melyek a pótbefizetés legfontosabb tudnivalói?

A gazdasági társaság működése során kerülhet olyan helyzetbe, hogy működésének és fizetőképességének megőrzése érdekében gyorsan szüksége van tőkepótlásra. Ennek egyik eszköze a pótbefizetés elrendelése a tagok számára. Mit kell tudni a pótbefizetésről?

0

Ki jogosult a munkaidő beosztására? Megteheti a munkavállaló?

A munkáltató egyik legfontosabb jogosultsága a munkaviszonyban a munkarend meghatározása, vagyis a munkaidő beosztása. Bizonyos munkakörök esetén azonban mindkét félnek előnyös lehet, ha a munkavállaló maga osztja be a munkaidejét. Mikor jogosult a munkavállaló beosztani a munkaidejét?

0

Minimálbér 2024.

A 2023. november 20-ai Magyar Közlöny 164. számában megjelent a Kormány 573/2022. (XII. 23.) rendelete a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról, mely 2023. december 1-jén lép hatályba. Első alkalommal a 2023. december hónapra járó munkabérek megállapításánál kell alkalmazni az alábbi szabályokat.

0

Ki jogosult a munkaidő beosztására? Megteheti a munkavállaló?

A munkáltató egyik legfontosabb jogosultsága a munkaviszonyban a munkarend meghatározása, vagyis a munkaidő beosztása. Bizonyos munkakörök esetén azonban mindkét félnek előnyös lehet, ha a munkavállaló maga osztja be a munkaidejét. Mikor jogosult a munkavállaló beosztani a munkaidejét?

0

Kötelező-e felvilágosítást adni a cég tagjának?

A cégek tagjai, tulajdonosai és az ügyvezetés gyakran elválik egymástól. Míg a cég ügyeiről a vezető tisztségviselők mindenféle információval rendelkeznek, hiszen e nélkül nem tudnák megfelelően ellátni feladataikat, addig ugyanez már nem biztos, hogy elmondható a cég tulajdonosairól. Hogyan juthatnak információhoz a cég tagjai, a tulajdonosok? Kötelező-e a felvilágosítás?

Adó Sziget Hírlevél